Skip to content

Managing Director- Germany

  • Hybrid
    • Berlin, Berlin, Germany
  • T&E Germany

Job description

🫵 Role: Managing Director- Germany

📍 Location: Berlin

đź“… Deadline for applications: 17/05/2026, at midnight

Job Description

ENGLISH VERSION (German below)

________________________________________________

Job description

Europe's leading clean transport think tank and campaign group, T&E, is looking for a new managing director to lead our German Office. You will continue to build T&E Germany’s policy and media profile as one of the leading expert groups on transport and energy, in Germany and the EU. Supported by T&E staff across six European offices and one in Asia, as well as T&E’s German member organizations, we are seeking a candidate who can take T&E Deutschland to the next level of political influence.

 

Purpose of the Role

The overall aim of the role is to lead T&E’s national office in Berlin and work with our members, industry and other allies to decarbonize the transport sector in Germany by accelerating the shift to zero emission transport solutions. A key priority will be to build stronger alliances between policy experts, policymakers, progressive industries, and the environmental sector. Unexpected coalitions will be needed to accelerate the change required to meet the climate emergency.  As T&E Germany Director, you will need to play a leading role in identifying and establishing those alliances.

 

Duties and responsibilities:

â—ŹConfidently represent T&E in Germany at the highest political level and across various media channels (print, digital, radio, TV).

â—Ź Inspire, motivate and grow the T&E German team using an inclusive leadership style.

â—ŹMaintain an in-depth knowledge of German public policy and the regulatory process, with a focus on regulations that accelerate the shift to zero emission mobility.

â—Ź Managing the Germany office including operational, financial and HR responsibilities & be part of T&E's management team.

â—ŹCoordinate with our members, NGO and business partners in Germany and identify new allies that can help us reach our goals.

â—ŹEnsure that T&E Germany is a key player and recognized expert group on policies and regulations that leads to a shift to zero carbon solutions. 

●Develop and deliver T&E Germany’s national strategy and long term vision on transport decarbonization aligned with T&E’s overarching goals.

â—ŹBuild and maintain good contact with policymakers, NGOs, industry, funders, media and other relevant stakeholders with focus on building strong coalitions.

●Willing to use LinkedIn as an advocacy channel and to become a leading voice on T&E’s topics in the German market.

●Lead and contribute to T&E’s fundraising efforts globally and in Germany, with a particular focus on growing T&E’s access to funding in Germany.

 

 

The successful candidate should meet the following criteria:

â—ŹTen years of relevant experience in either transport or advocacy - ideal candidates have both or will convince us they can learn the other skill very quickly.

â—ŹAn experienced leader, with a track record of leading and developing successful externally focused teams aligned towards common goals, using an effective coaching and management style.

â—ŹA proven ability to cultivate contacts across the democratic political spectrum and build lasting alliances leading to tangible results. A strong existing network as well as great networking skills are a must.

â—ŹA deep understanding of the German and EU political system and an expert in regulations with capacity for political analysis.

●A deep understanding of T&E’s focus areas, knowledge about the transport industry and shift to electric vehicles will be a plus.

â—ŹExperience in developing strategies designed to create change in a complex and at times conservative sector; familiar with different tactics available to an organization at the intersection of think tank and NGO work to implement strategies (technical & policy analysis, campaigning, media, etc.).

â—ŹCapacity to prioritize among competing issues and deliver on a number of regulatory, management and operational tasks simultaneously.

â—ŹAbility to communicate and present complex issues to different audiences.

â—ŹFluent in written and spoken English in addition to German.

 

The position will be primarily based in our Berlin office at Anhalter Bahnhof, with the opportunity for home working, and would also involve some travel to key EU capitals, mostly Brussels. T&E offers a competitive salary in line with your experience, expertise and exceptional flexibility. Equally importantly, if you join T&E you’ll have the opportunity to devote your professional energy and creativity to the resolution of one of humankind's greatest challenges.

 

What do we offer?

â—ŹPosition Type: Full-time, permanent contract

â—ŹCompensation: Competitive

â—ŹMonthly mobility budget for personal use

â—ŹBahnCard

â—ŹModern IT

â—ŹLocation: Berlin

 

 

Application process

Deadline for applications is May 17th 2026, at midnight.

If you are interested in this work opportunity, you should send a CV and a cover letter detailing your motivation to work at T&E and highlighting examples of how you meet the job specifications – 500 words max.

We thank all candidates for their interest; however, we are only able to contact those who have been shortlisted. Only applicants with an existing right to work within the EU will be considered.  Great organizations are built on great people. We are an Equal Opportunity Employer and strive to build a diverse and inclusive workforce at T&E.

 

About T&E

Transport and Environment (T&E) was created 30 years ago and is Europe’s leading clean transport campaign group. We combine the power of robust, science-based evidence and a deep understanding of transport with powerful communications and impactful advocacy. Our staff in Brussels, Rome, Madrid, Paris, Berlin, Warsaw, London and across Asia Pacific collaborate with our 60 national member and supporter organizations to drive global policy change in the transport and energy sectors. All together our members and supporters represent more than 3.5 million people.

GERMAN VERSION

_________________________________________________________________________________________

Geschäftsführer- Deutschland

Stellenbeschreibung

T&E, Europas Dachverband für sauberen Verkehr und Energie, sucht eine neue Geschäftsführung zur Leitung unseres Deutschland-Büros. Du wirst das politische und mediale Profil von T&E Deutschland als eine der führenden Expertengruppen für Verkehr und Energie in Deutschland und der EU weiter ausbauen. Unterstützt durch T&E-Mitarbeitende in sechs europäischen Büros und einem in Asien, sowie durch die deutschen Mitgliedsorganisationen von T&E, suchen wir eine Persönlichkeit, die T&E Deutschland weiterentwickeln und auf das nächste Level heben kann.

 

Deine Rolle ist es, die nationale Geschäftsstelle von T&E in Berlin zu leiten und mit unseren Mitgliedern, der Industrie und anderen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, um den Verkehrssektor in Deutschland zu dekarbonisieren. Eine Priorität wird der Aus- und Aufbau stärkerer Allianzen zwischen politischen Entscheidungsträgern, progressiven Industrien und dem Umweltsektor sein.

 

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

●T&E in Deutschland auf höchster politischer Ebene und über verschiedene Medienkanäle (Print, Digital, Radio, TV) souverän repräsentieren.

â—ŹDas deutsche T&E-Team mit einem inklusiven FĂĽhrungsstil inspirieren, motivieren und entwickeln.

â—ŹDetailkenntnisse ĂĽber die deutsche Politik und den Regulierungsprozess pflegen

●Management der deutschen Geschäftsstelle, einschließlich operativer, finanzieller und Personalverantwortung sowie Mitglied des Management-Teams von T&E

●Koordination mit unseren Mitgliedern, NGOs und Partnern in Deutschland und Identifizierung neuer Verbündeter, die uns beim Erreichen unserer Ziele helfen können.

â—ŹEntwicklung und Umsetzung der nationalen T&E-Strategie und der langfristigen Vision von T&E Deutschland, ausgerichtet an den ĂĽbergreifenden Zielen von T&E.

●Aufbau und Pflege guter Kontakte zu politischen Entscheidungsträgern, NGOs, der Industrie, Geldgebern, Medien und anderen relevanten Interessengruppen, mit Schwerpunkt auf dem Aufbau starker Koalitionen.

â—ŹBereitschaft, LinkedIn als Advocacy-Kanal zu nutzen und eine fĂĽhrende Stimme zu den Themen von T&E auf dem deutschen Markt zu werden.

â—ŹDie globalen und deutschen Fundraising-BemĂĽhungen fĂĽr T&E Deutschland zu leiten, mit besonderem Fokus auf die Akquise neuer Finanzmittel in Deutschland.

Die erfolgreiche Bewerberin/Der erfolgreiche Bewerber sollte folgende Kriterien erfĂĽllen:

●Zehn Jahre relevante Erfahrung entweder im Bereich Verkehr oder Interessenvertretung (Advocacy) – ideale Kandidaten verfügen über beides oder überzeugen uns davon, dass sie die andere Fähigkeit sehr schnell erlernen können.

●Eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit einer Erfolgsbilanz in der Leitung und Entwicklung erfolgreicher, extern ausgerichteter Teams, die auf gemeinsame Ziele ausgerichtet sind, unter Anwendung eines effektiven Coaching- und Managementstils.

●Die nachgewiesene Fähigkeit, Kontakte über das innerhalb des gesamten demokratischen Spektrums aufzubauen und zu pflegen. Ein starkes bestehendes Netzwerk sowie hervorragende Networking-Fähigkeiten sind ein Muss.

●Ein tiefes Verständnis des deutschen und des EU-politischen Systems sowie Expertenwissen im Bereich Regulierung mit Kapazität zur politischen Analyse.

●Ein tiefes Verständnis der Schwerpunktbereiche von T&E.

●Erfahrung in der Entwicklung von Strategien zur Schaffung von Veränderungen in einem komplexen und zuweilen konservativen Sektor; Vertrautheit mit verschiedenen Taktiken, die einer Organisation an der Schnittstelle von Denkfabrik- und NGO-Arbeit zur Umsetzung von Strategien zur Verfügung stehen (technische und politische Analyse, Kampagnen, Medien usw.).

●Fähigkeit, Prioritäten bei konkurrierenden Themen zu setzen und eine Reihe von regulatorischen, Management- und operativen Aufgaben gleichzeitig zu erledigen.

●Fähigkeit, komplexe Sachverhalte an unterschiedliche Zielgruppen zu kommunizieren und zu präsentieren.

●Fließend in Wort und Schrift in Englisch zusätzlich zu Deutsch.

Die Position wird hauptsächlich in unserem Büro in Berlin am Anhalter Bahnhof angesiedelt sein, mit der Möglichkeit zur Arbeit im home office. Die Rolle beinhaltet gelegentliche Reisen in wichtige EU-Hauptstädte, hauptsächlich nach Brüssel. T&E bietet ein marktübliches Gehalt entsprechend deiner Erfahrung sowie ein sehr flexibles Arbeitsumfeld.

 

Was bieten wir?

â—ŹVollzeit, unbefristeter Vertrag

●Vergütung: Wettbewerbsfähig

●Monatliches Mobilitätsbudget für den persönlichen Gebrauch

â—ŹBahnCard

â—ŹModerne IT

â—ŹStandort: Berlin

Bewerbungsprozess

Bewerbungsfrist: 17. Mai 2026, Mitternacht.

 

Bitte schicke deinen Lebenslauf und ein Anschreiben (maximal 500 Wörter), in dem du deine Motivation für Stelle darlegst und Beispiele gibst, wie du die Stellenanforderungen erfüllst.

 

Wir danken allen Kandidat:innen für ihr Interesse; wir können jedoch nur diejenigen kontaktieren, die in die engere Wahl gekommen sind. Nur Bewerber:innen mit einer bestehenden Arbeitserlaubnis innerhalb der EU werden berücksichtigt.

T&E ist ein Equal Opportunity Employer.

Ăśber T&E

Unsere Vision ist ein emissionsfreies Mobilitätssystem, das bezahlbar ist und unserer Gesundheit, dem Klima und der Umwelt möglichst wenig schadet. Unsere Aufgabe ist es, zu forschen, zu debattieren und Handlungsempfehlungen für die Politik auf Basis der verfügbaren Fakten zu geben.

Seit 1990 gestalten wir von Brüssel aus wichtige europäische Umweltgesetze mit. Seit 2020 sind wir mit einem eigenen Büro in Berlin vertreten.

Wir haben die EU dazu gebracht, die weltweit ehrgeizigsten CO2-Flottengrenzwerte für Pkw und Lkw festzulegen; wir haben zur Aufdeckung des Dieselgate-Skandals beigetragen; wir haben uns erfolgreich für die Abschaffung von Palmöl-Diesel eingesetzt; wir haben ein weltweites Verbot schmutziger Schiffskraftstoffe und die Einführung des weltweit größten Emissionshandels für die Luftfahrt erreicht. 2022 trug eine T&E-Kampagne dazu bei, dass sich das Europäische Parlament und die Mitgliedstaaten darauf einigten, den Verkauf neuer Autos und Lieferwagen mit Verbrennungsmotoren bis 2035 zu beenden.

or

Apply with Linkedin unavailable